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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le cadre de santé du SMR gériatrique et polyvalent évolue dans une unité de 60 lits d'hospitalisation et coordonne la prise en charge des patients en HDJ en collaboration avec un collègue cadre, l'équipe médicale. Il assure l'encadrement d'une équipe pluriprofessionnelle et assure le fonctionnement du service de soins en veillant à la qualité, à l'efficience. Missions du service Le SMR gériatrique et polyvalent a pour mission principale de prendre en charge des patients, souvent âgés, ayant des besoins médicaux variés, souvent associés à des pathologies multiples. Le service joue un rôle essentiel dans l'amélioration de la qualité de vie des patients en situation de perte d'autonomie et dans leur réadaptation. Les missions principales : Rééducation et réadaptation fonctionnelle Prise en charge médicale globale Evaluation et prévention de la perte d'autonomie Soins psycho-sociaux Préparation au retour à domicile ou admission en institution Missions spécifiques du poste Missions principales Participer à l'élaboration des projets institutionnels Participer en collaboration avec la coordination générale des soins à l'élaboration des projets de soins Respecter et faire appliquer[...]

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Séjour Plongée dans l'Ayurveda

Bien-être, Conférence - Débat

Argol 29560

Du 04/10/2025 au 09/10/2025

Une cure Ayurvédique personnalisée Un séjour pour se reposer et se ressourcer. Pour prendre soin de soi : de son corps, son mental, son âme. PROGRAMME En Amont du séjour, nous procéderons à un Bilan Ayurvédique afin que les soins qui vous seront proposés pendant la semaine soient adaptés à votre profil ! Les journées seront rythmées par : La Dinacharya (routine ayurvédique Un Eveil corporel - Méditation Et vous recevrez 2 soins par jour Les soins sont adaptés et personnalisés : Quelques exemple des différents soins Abhyanga - massage du corps entier Shirodhara - soin puissant de l’ayurveda pour lequel on verse un filet d'huile chaude sur le front afin de nourrir le système nerveux en profondeur, Massage du ventre, Soins du visage ... Sur votre temps libre, vous aurez à votre disposition : des livres sur l’ayurveda, le yoga, le développement personnel, ... Des coloriages mandalas et la possibilité de vous promener et/ou de vous baigner sur la presqu’île ! Séjour tout compris en pension complète Réservation obligatoire

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Service de Cardiologie / USIC / CEFNI Description : Organiser l'activité de soins et des prestations associées, Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médico-techniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Développer la culture du signalement et gérer les risques Développer les compétences individuelles et collectives. Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle. Missions : Assurer la permanence, la continuité, l'organisation et la mise en œuvre des soins en assurant l'encadrement. Gérer les plannings des personnels placés sous sa responsabilité directe. Encadrer l'ensemble des équipes soignantes et les accompagner dans toutes les situations le nécessitant. Garantir l'application des procédures administratives et soignantes dans le cadre de la réglementation. Participer à l'élaboration de projets et en assurer la continuité et le suivi Animer les équipes en appliquant la politique de l'établissement Participer à des activités pédagogiques et des activités de recherche Participer au projet de soins des patients Organiser le devenir des patients en collaboration avec les[...]

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Responsable d'une unité de vie

Emploi Social - Services à la personne

Verneuil d'Avre et d'Iton, 27, Eure, Normandie

Membre de l'équipe de direction, et sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et vous en garantissez la mise en œuvre. Vous assurez l'encadrement des activités et organisez le travail des personnels de l'équipe pluridisciplinaire. Vous agissez dans le respect de votre fiche de délégation. Principales missions : - Etre garant de l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers dans le cadre des projets d'établissement et de service et dans une démarche continue de la qualité - Coordonner les activités médico-sociales, accompagner l'accès à la pleine citoyenneté, entretenir et animer la réflexion sur les pratiques d'accompagnement, l'amélioration de la qualité des interventions - Superviser la gestion financière individuelle des usagers en lien avec les personnels éducatifs et les tuteurs - Travailler en réseau et développer des partenariats, - Etre acteur dans le développement du projet inclusif, - Participer à l'évolution de l'offre pour faire évoluer les réponses d'accompagnement - Impulser, mettre en œuvre[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 200 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute dans le cadre d'un poste vacant pour sa M.E.C.S L'ACACHIE situé à SAINT LO (collectif mixte , spécialisé dans les fratries) un Educateur spécialisé H/F, moniteur-éducateur H/F, ou A.E.S H/F, L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude. Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoignez le Siège d'un Groupe en Pleine Croissance en tant que Chargé(e) RH et Paie ! Poste basé à Saint-Étienne-du-Rouvray (76) Pour Alternativ'emploi & HerculePro (100 collaborateurs) Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et recherchez un poste stratégique, opérationnel, riche et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous ! Au sein du siège social d'Alternativ'emploi, groupe dynamique d'agences de travail temporaire, et pour le compte d'une deuxième structure, HerculePro, nous vous proposons d'intégrer une équipe à taille humaine, dans une ambiance conviviale, où votre rôle sera clé. Vos missions principales : En véritable chef d'orchestre RH, vous interviendrez sur l'ensemble des sujets liés à la gestion des ressources humaines pour nos équipes permanentes : Recrutement des salariés permanents de nos agences Gestion complète de la paie sur SILAE (collecte des variables, édition des bulletins, DSN) Élaboration et suivi du plan de formation Organisation et conduite des entretiens annuels d'appréciation Administration et gestion du logiciel ISIRH (suivi des temps) Gestion des contrats de mutuelle et prévoyance Participation active au CSE et gestion des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute pour ses structures spécialisées dans l'accueil d'urgence et l'évaluation (D.A.U) à SAINT LÔ un (e) Educateurs(trices) spécialisé(es) , moniteur (trices) éducateur (trices) , ou A.E.S. . Poste à pouvoir en septembre 2025 Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. - Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement physique, affectif, intellectuel et social des jeunes confiés et proposer des[...]

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Directeur / Directrice d'unité de production

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Description du poste : Notre client est un Groupe Mondial Pharmaceutique et Santé recherchant un Pharmacien Responsable de site pour son site en Corse. Vos missions : PHARMACIEN ayant la passion de Gestionnaire d'un Centre de profit & Business Developer en tant que MANAGER d'Agence vous êtes Responsable d'un site: Missions : Gestion, Management équipe d'environ 20 personnes + partie Business Développement en accompagnement commercial sur les Grands Comptes en synergie avec le Commercial du site et les FDV commerciales sur la région. En tant que Pharmacien Directeur SITE PHARMA vous êtes rattaché à la Direction Régionale; Responsable du Site au niveau: Qualité service clients; Objectifs opé; Responsable Gestion, garant et suivi Budget; Respect procédures ; Management, encadrement personnel ; Réunions hebdo ; Visites clients /qualité service ; Maintenance, Sécu ; Garant image de l'entreprise (rp), qualité relation clients et est interlocuteur réf pour les clients ; Garant Administratif, Financier, Logistique, Social, Pharmaceutique selon réglementations en vigueur ; Pharmacien vous avez la Responsabilité pharmaceutique également selon spécificités du site. Participation missions[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du FV les Amandiers. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Animateur 2ème catégorie (H/F), sous la responsabilité du Chef de service, vous assurez des actions de formation à l'autonomie personnelle et de façon plus individualisée des personnes handicapées. Vous assurez un accompagnement social et éducatif, accompagnez la réalisation des actes de la vie quotidienne et veillez à la qualité du cadre de vie et à l'application du règlement de fonctionnement. Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, vous participez à la mise en œuvre du projet de la personne. Au quotidien vous : - Renforcez, maintenez et développez les capacités d'autonomie de la Personne, - Accompagnez la Personne, - Élaborez, mettez en œuvre et évaluez[...]

photo Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Félicien, 72, Ardèche, Pays de la Loire

L'EHPAD de Saint-Félicien recherche un(e) Aide Soignant(e) à 80 ou 100% dès le 1/09. Les postes sont organisés en 12h00 tous les jours. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : - Poste en 12h : 7h00 - 19h00 - Poste en 12h : 7h30 - 19h30 - Poste en 12h : 8h00 - 20h00 - Poste en 12h : 9h00 - 21h00 Repos hebdomadaire : 2 week-end sur 3 en repos (pouvant varier selon les nécessités de service). Missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vos missions principales sont : - Accueillir les personnes (résidents, usagers, familles) en créant et développant une relation de confiance avec le résident et/ou son entourage - Accompagner le résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes en restaurant ou maintenant son autonomie - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne et évaluer son degré d'autonomie - Observer et mesurer les paramètres vitaux - Réaliser des soins de confort et de bien-être adaptés à[...]

photo Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lalouvesc, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'EHPAD "le Balcon des Alpes" à Lalouvesc recherche dès le 1/09/2025 un(e) Aide Soignant(e) 100%. Le poste est organisé en 12h00 tous les jours. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : - Poste en 12h : 7h00 - 19h00 - Poste en 12h : 8h45 - 20h45 - Poste en 12h : 8h00 - 20h00 Repos hebdomadaire : 2 week-end sur 3 en repos (pouvant varier selon les nécessités de service). Missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vos missions principales sont : - Accueillir les personnes (résidents, usagers, familles) en créant et développant une relation de confiance avec le résident et/ou son entourage - Accompagner le résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes en restaurant ou maintenant son autonomie - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne et évaluer son degré d'autonomie - Observer et mesurer les paramètres vitaux - Réaliser des soins de confort et de bien-être adaptés à l'état clinique[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

LE SERVICE ET SON ORGANISATION Le service regroupe la PUI (Pharmacie à usage intérieur) et la stérilisation. La PUI est commune à celle du CH de Vic-Fezensac. Elle réalise les activités de dispensation globale, de dispensation nominative, de rétrocession, de préparation magistrale, de l'unité de production des chimiothérapies, ainsi que les activités en lien avec la gestion des risques sanitaires (postes sanitaires mobiles, vaccins). LE POSTE ET SES MISSIONS Missions principales Garantir la qualité et la sécurité de la délivrance des médicaments et des dispositifs médicaux stériles, dans le cadre de la politique institutionnelle et dans le respect des moyens alloués. Participer à l'organisation en lien avec le pharmacien responsable : o Des activités pharmaceutiques : approvisionnement, dispensation (médicaments-DM-DMI), gestion des stocks, rétrocessions, traçabilité. o Des exigences du Contrat du Bon Usage du Médicament ; o De la stérilisation centrale : conduite et opération de stérilisation des DM Assurer l'encadrement et l'animation des personnels de la pharmacie et de la stérilisation. Promouvoir la culture client et développer les liens avec les services de[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Tallard, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion et l'épanouissement des adultes en situation de handicap ? Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante à dimension humaine dans l'accompagnement de 16 adultes vieillissants en situation de handicap mental. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Aide-soignant(e) vous surveillez l'état de santé des personnes et accompagnez la réalisation des actes de la vie quotidienne. Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Au quotidien vous : - Accompagnez la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, dans un souci permanent de confort et bien-être, - Participez au renforcement, au maintien et au développement des capacités d'autonomie de la Personne, - Veillez à la sécurité des personnes et des biens, - Participez à l'élaboration, mettez en œuvre et[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys AFFECTATION : Poste basé à Orléan avec une mobilité permanente sur les agences du Centre-Val de Loire LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes réparties sur plusieurs agences. - Pilote : Vous organisez, planifiez et optimisez les prestations - Chef.fe de projets :[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Bricquebec-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir au 22 janvier 2026 Sous l'autorité du Président du CCAS, vous avez pour missions d'assurer la direction de l'EHPAD de 24 résidents et la Résidence Autonomie de 49 logements. Vous coordonnez le fonctionnement et la gestion courante des établissements, ainsi que la gestion des ressources humaines. Vous êtes en lien fonctionnel avec la direction générale et les services de la Ville de Bricquebec-en-Cotentin. Vous impulsez une dynamique propre à garantir une prise en charge de qualité du résident tout en veillant à respecter les équilibres financiers et humains des établissements. DESCRIPTIF DES MISSIONS DU POSTE > Pilotage stratégique et projet d'établissement - Mettre en œuvre les actions établies dans le projet d'établissement et le Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens (CPOM), en assurer le suivi et l'évaluation - Conduire une dynamique d'amélioration continue de la qualité (évaluations internes/externes) - Préparer et participer aux Conseils d'Administration du CCAS - Préparer et participer au Comité Social Territorial commun pour les sujets concernant les établissements en coordination avec la direction générale et le service ressources humaines[...]

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Garde d'enfant

Emploi Social - Services à la personne

Gaillon, 27, Eure, Normandie

Participez à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions. Vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)? Vous êtes le talent que nous recherchons!!! En contrat 20 heures, vous interviendrez en tant qu'intervenant(e) Garde d'enfant(s) sur les communes de Gaillon et alentours. Prise de poste de 06:00 à 08:30 et de 17:30 à 19:30. Expériences et diplômes sont un plus. Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir les enfants, le tout en fonction de vos projets personnels. Rejoignez notre équipe et préparez vous à vivre une expérience professionnelle, à la hauteur de vos talents. Chez nous, nous mettons en avant ce qui compte vraiment pour vous : Indemnisation de vos frais kilométriques : Nous remboursons vos déplacements avec une indemnisation de 0,40€ par kilomètre parcouru. Rémunération attractive : Vous serez rémunéré(e) à la hauteur de vos compétences, au taux horaire de 11.88€ brut de l'heure. Des tickets[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier soudure

Chef / Cheffe d'atelier soudure

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons notre futur(e) Chef(fe) d'atelier passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe ! Sous la responsabilité du Responsale de production, vous animez l'équipe de production de Tôlerie (compartimentage, soudure acier et tôlerie) composée de 10 personnes. Vous êtes le garant de la productivité, qualité et sécurité de l'atelier tout en se basant sur les quantités produites, le taux de rebuts, l'évolution des coûts indirects, l'absentéisme et les accidents du travail. Missions : Manage son équipe de production : Identifier, valoriser et développer les compétences du personnel (souhait de mobilité, développement d'expertise...). Être force de proposition concernant le plan de formation des équipes et aux recrutements en lien avec les services RH. Etre garant de la sécurité de l'ensemble du personnel du site Réaliser un reporting de son activité de sa direction Réaliser les entretiens annuels Organiser et animer des rituels de production Organise l'activité de production : Planifier, ordonnancer et distribuer le travail : Répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des commandes, des problèmes relationnels ou des absences Etre force[...]

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Magasinier / Magasinière en pièces détachées

Emploi Automobile - Moto

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

Description de l'entreprise AUTO1 Group est la principale plateforme digitale européenne pour l'achat et la vente de véhicules d'occasion. En tant qu'entreprise technologique dynamique, nous révolutionnons l'industrie de l'automobile avec nos marques vendezvotrevoiture.fr, AUTO1.com et Autohero. Notre solide équipe de 6000 collaborateurs se consacre à rendre le commerce et le transport de véhicules aussi rapide et simple que possible pour nos clients. Développez vous personnellement et façonnez l'avenir du commerce automobile avec nous ! Depuis sa création en 2019, Autohero a un objectif : offrir aux particuliers un moyen simple et confortable d'acheter des véhicules d'occasion en ligne, en offrant la meilleure expérience client possible. En forte croissance, notre activité se développe à grande vitesse grâce à l'appui du groupe qui achète plusieurs dizaines de milliers de véhicules par mois. Dans notre nouvel atelier mécanique / carrosserie basé à Montataire (60), nous recherchons un Magasinier automobile (H/F) en CDI. Tes missions : Rattaché(e) au responsable magasin, tu seras en charge des missions suivantes : Réception quotidienne des pièces de rechange ; Référencement[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Aiguilhe, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission principale : Mettre en uvre la politique RH et les processus clés du magasinVous êtes responsable de la mise en uvre des décisions stratégiques RH en lien avec le développement du magasin. En collaboration avec le patron, vous garantissez la qualité du climat social à travers une proximité forte avec les équipes et les instances représentatives du personnel.Mission 1 : Remplacement arrêt maladie (RH actuelle) Interlocuteur privilégié des services administratifsSuperviser la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles : contrats, avenants, arrêts de travail, gestion des temps, paie, mutuelle...Intégration : veiller à l'intégration régulières dans sur l'ensemble des métiers planning d'intégrationAssurer la mise en place et le suivi du plan de développement des compétencesAnalyser les tableaux de bord RH Mettre en place des plans d'actionDiffuser les informations relatives aux politiques et aux procédures RH à l'équipePiloter la gestion du CSE afin d'instaurer un dialogue social au sein de l'entreprise Mission 2 : Création et gestion d'un pôle recrutement indépendant Recrutement : rédiger et diffuser les[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un(e) Assistant(e) RH en CDI. Les missions sont les suivantes: - Gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés, etc.) - Participation au recrutement (rédaction des annonces, tri des CV, entretiens) - Suivi des dossiers du personnel (formations, évaluations, promotions) - Mise en place et suivi des procédures RH - Participation à l'amélioration des processus internes Description du profil recherché : - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire - Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire - Maîtrise des outils informatiques de gestion RH - Connaissance des législations - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Excellentes capacités d'organisation et de communication Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer activement à son développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Assistant RH en CDI.

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Autres services aux entreprises

Cayenne, 97, Guyane, -1

Gestion de la paie et des ressources humaines : - Effectuer le paramétrage du logiciel de paie SILAE et veiller à sa mise à jour ; - Assurer chaque mois la collecte des éléments de paie, l'édition, le contrôle et la transmission des bulletins de salaire aux salariés ; - Assurer chaque mois l'établissement et la télétransmission de la DSN ; - Assurer la gestion des DSN événementielles ; - Assurer chaque mois l'édition et la transmission des factures aux adhérents ; - Gérer les relations avec les caisses de cotisations sociales, complémentaire santé et Médecine du Travail ; - Garantir le suivi des contrats de travail pendant toute leur durée (gestion des bordereaux d'heures, des absences, des congés, des accidents de travail, suivi des titres de séjour, des augmentations salariales, etc.) ; - Gérer les procédures disciplinaires et de fin de contrat ; - Communiquer avec l'équipe, et notamment l'équipe d'accompagnement, sur la situation administrative des salariés ; Développement : - Participer au développement commercial du Groupement d'Employeurs : informer les utilisateurs potentiels sur les dispositifs existants ; - Participer à l'accompagnement et la professionnalisation[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 21 septembre 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 106/2025 Mission du poste : Proposer des solutions techniques pour des activités de vie quotidiennes, créatives, récréatives avec l'objectif de contribuer à maintenir et développer l'autonomie et l'indépendance du résident. ACTIVITES PRINCIPALES - Evaluer le degré d'autonomie des résidents pour élaborer un diagnostic ergothérapique. - Analyser les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement. - Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du résident dans son milieu de vie. - Renforcer, stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne : rééducation - aides techniques - aménagements de l'environnement. - Accompagner le résident à l'utilisation du matériel. - Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne : outils de communication - formations. ACTIVITES[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Agroalimentaire

Saint-Germain-du-Puy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Basée à Saint-Germain-du-Puy, Initia Food est une entreprise familiale spécialisée dans l'importation, la torréfaction et le conditionnement de graines apéritives et de fruits secs. Avec une équipe dynamique et multiculturelle composée de plus de 15 nationalités, nous valorisons la diversité et le respect de chacun au sein de notre structure. En tant que responsable QHSE, vos missions principales seront les suivantes : Assurance qualité et référentiels : - Participer à la définition et au pilotage de la politique Qualité. - Mettre en place et suivre les systèmes qualité conformément aux normes IFS / HACCP / ECOCERT. - Rédiger et faire appliquer les procédures qualité. - Être l'interlocuteur de référence pour les audits internes, IFS, ECOCERT. Suivi réglementaire et sécurité alimentaire : - Assurer une veille active sur la réglementation agroalimentaire. - Garantir la sécurité, la légalité et la conformité des produits. - Superviser les contrôles qualité, les non-conformités, les plans d'action. Relations internes et externes : - Gérer les réclamations clients, animer les audits clients, suivre les cahiers des charges. - Coordonner les échanges avec les services officiels[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Peyruis, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du FAM "Les Fontaines". VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : Améliorer la vie des personnes accompagnées Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Animateur 2ème catégorie (H/F), sous la responsabilité du Chef de service, vous assurez des actions de formation à l'autonomie personnelle et de façon plus individualisée des personnes handicapées. Vous assurez un accompagnement social et éducatif, accompagnez la réalisation des actes de la vie quotidienne et veillez à la qualité du cadre de vie et à l'application du règlement de fonctionnement. Dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, vous participez à la mise en œuvre du projet de la personne. Au quotidien vous : Renforcez, maintenez et développez les capacités d'autonomie de la Personne, Accompagnez la Personne, Élaborez, mettez en œuvre et évaluez les projets[...]

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Agent / Agente de voyages

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Auterive, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Basé.e à notre agence de Auterive, votre expérience vous permettra de participer à notre développement grâce à vos connaissances des procédures propres aux agences de voyages. MISSIONS Véritable professionnel(le) de la vente, vous savez communiquer votre passion pour les voyages, les cultures, les rencontres, vous saurez être à l'écoute de nos clients pour les conseiller et répondre à leurs attentes. PROFIL expérience de 3 ans minimum en agence de voyages (indispensable), connaissance Amadeus indispensable formation Bac +2 tourisme Sens commercial aiguisé, à l'écoute, organisé et dynamique Très bon sens du relationnel et sens du contact reconnu maîtrise des techniques de vente des principaux TO, des destinations phares et de la conception de voyages à la carte Vous participez de manière active au développement de l'activité de l'agence de voyages Connaissances des réglementations et normes du secteur tourisme Compétences personnelles : faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'empathie Organisation d'événements et actions promotionnelles pour dynamiser l'agence Logiciel : Maîtrise du GDS Amadeus B2B TO, Réceptifs Logiciel de gestion MB3M (souhaité) CONDITIONS Pourquoi[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Torigny-les-Villes, 50, Manche, Normandie

CDD de 2 mois renouvelable pour son accueil de loisirs ouvert les mercredi et vacances scolaires. Poste positionné sur enfance (3-12 ans) En raison du nombre d'enfants, il/elle reprend les missions de la fiche de poste d'animateur Type de contrat : 10h/mercredi et par jour de vacances + temps administratif. Temps de travail annualisé Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales Gestion administrative - Déclaration de l'accueil (fiches complémentaires TAM) - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Pilotage du budget - Rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences - Réponse à des appels à projets Gestion du personnel - Recrutement du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales -[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Apatou, 97, Guyane, -1

--- Poste à pourvoir à Apatou, Guyane Française 973 --- Missions générales : Par délégation des instances dirigeantes de l'Association de préfiguration Régie de Territoire Kumaku et sous leur contrôle : Il/elle est chargé(e) de la conception, de la mise en œuvre, du développement et de l'évaluation des actions de productions, des actions sociales, des actions d'insertion, des actions économiques et techniques pour lesquelles les services sont créés. Il/elle est responsable des aspects administratifs, financiers et des ressources humaines. Il/elle peut déléguer temporairement certaines de ses attributions à l'équipe administrative ou à un autre membre du personnel sous son contrôle et ses responsabilités. En référence à l'éthique, Il/elle met tout en œuvre pour que soit respectée la discrétion nécessaire à la protection du secret de l'ensemble du personnel. - Contribution au développement des orientations associatives. - Préparation des travaux des différentes instances de l'Association (Conseil d'Administration, Assemblée Générale et Commission) - Préparation du bilan d'activité annuel en concertation avec le Conseil d'Administration - Surveillance et organisation du bon[...]

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Coach en développement personnel

Emploi Social - Services à la personne

Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Vallée Médicale ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre établissement est situé sur les quais du canal à Baume les Dames. Il est le seul du département à être entièrement dédié à l'accueil de personnes présentant des troubles de la mémoire, de l'orientation et / ou du comportement. Il compte 56 lits répartis en 2 unités de 28 lits chacune. Ses locaux entièrement de plain-pied permettent aux résidents d'accéder librement depuis leurs chambres ou depuis les unités de vie au patio central ou aux jardins extérieurs sécurisés.[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Direction des soins, vous prenez en charge la gestion des équipes infirmiers et aides-soignants, du pool et des vacataires sur l'activité Gestion des Temps (planification, validation des CP, gestion de l'absentéisme, adéquation des effectifs à l'activité.) dans le respect des règles du droit du travail et des règles du temps de travail en vigueur dans l'établissement. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Missions : Gestion du planning des équipes, du pool et des vacataires dans les différentes unités de soins Contrôler et valider le temps de travail des professionnels Proposer et mettre en place des solutions sur la gestion de l'absentéisme (congés, maladie.) en utilisant les ressources internes (salariés, vacataires) Assurer la mise à jour et la fiabilité des informations dans le logiciel de Gestion des Temps Organisation du planning du POOL jour (Aides-soignants et infirmiers ) Profil : Issu(e) d'une formation Bac +2/3 en RH de préférence et/ou BTS assistante de direction Maitrise des règles de droit social et de gestion des temps Très bonne maîtrise d'Excel - Connaissance d'un logiciel de gestion des temps souhaitée Vous avez développé[...]

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Responsable de magasin de détail

Emploi Autres services aux entreprises

Lavelanet, 91, Ariège, Île-de-France

POSTE : Gérant de Magasin - Lavenalet H/F DESCRIPTION : Envie de rejoindre un projet ambitieux ? L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 300 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recherchons pour notre magasin un Gérant Mandataire à Lavelanet- H/F Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Votre futur quotidien chez NOZ : - 80% du temps consacré au terrain : - Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en Bac) - Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) - Relation et satisfaction clients - Mise[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

L'association INSTITUT AVENIR PROVENCE recrute un Éducateur spécialisé (H/F) pour sa structure accueillant des adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. CDI temps plein. MISSIONS PRINCIPALES : En lien direct avec le directeur de la MECS, vous aurez pour rôle : - D'animer et d'organiser la vie quotidienne au sein du foyer. - D'accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale, scolaire et professionnelle. - De soutenir le développement de leur autonomie et de leur identité. - De mettre en œuvre des activités éducatives individuelles et collectives. - De participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque jeune. ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS : Accompagnement éducatif : Prise en charge des jeunes dans les actes de la vie quotidienne, relation d'aide, construction de repères, organisation d'activités. Projet individualisé : Élaboration de diagnostics sociaux, définition et mise en œuvre de projets personnalisés, suivi scolaire et insertion professionnelle. Communication professionnelle : Travail en équipe pluridisciplinaire, rédaction de rapports et de synthèses, relations avec les familles, les référents sociaux et les partenaires. Vie[...]

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Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Emploi

Pelleautier, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes SNCF et Accor, Orfea assure l'hébergement du personnel SNCF en déplacement professionnel grâce à 330 collaborateurs exerçant leur métier avec passion sur tout le territoire national. Orfea, quelles sont nos missions ? Proposer un hébergement sur-mesure au sein du réseau des résidences Orfea et des prestataires hôteliers pour une activité de 1.3 million de nuitées/an. Offrir des solutions clef en main pour l'organisation de réunions et de séminaires. Orfea, quelles sont nos valeurs ? Engagement, coopération, satisfaction client, sens de l'hospitalité. Au-delà de l'exigence sur les fondamentaux Accueil, Confort, Propreté, Orfea s'assure du développement des compétences de ses collaborateurs, en proposant des parcours formations adaptés et sur-mesure aux besoins des équipes. Nous recherchons pour notre Résidence ORFEA Briançon (21 chambres), un(e) Réceptionniste Tournant(e) en CDI 25h/semaine. Les horaires sont les suivants : 06h30-11h30 ou 17h-22h (planning tournant du lundi au dimanche avec deux jours de repos hebdomadaires). Orfea, qui sommes-nous ? Créée en 2003 du rapprochement entre les groupes[...]

photo Conducteur / Conductrice d'installation d'incinération

Conducteur / Conductrice d'installation d'incinération

Emploi Electricité

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Chartres Métropole Énergies, Société Publique Locale et satellite de Chartres métropole recherche un responsable de conduite H/F dans le cadre de son développement. Au cœur d'un process innovant dans le domaine des énergies renouvelables, notre centrale de cogénération biomasse produit chaleur et électricité à partir de 75 % de bois déchets et 25 % de plaquettes forestières certifiées durables. Chaque année, CME valorise 50 000 tonnes de bois, générant une production moyenne de 50 GWh de chaleur, soit l'équivalent de 5 200 logements et 45 GWh d'électricité injecté sur le réseau Synelva. CME assure également la gestion et l'exploitation du réseau de chauffage urbain de Chartres métropole, qui s'étend sur 33 km et alimente des zones d'habitation telles que la Madeleine et les Clos, ainsi que des infrastructures clés comme les hôpitaux de Chartres, le Centre technique Eiffel ou l'Odyssée. Rejoignez notre équipe engagée de 20 collaborateurs et participez activement à la production et à la distribution d'énergies renouvelables. Missions principales : Vous évoluez seul(e) sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation. En tant que responsable de[...]

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Responsable de bar-brasserie

Emploi Tourisme - Loisirs

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous êtes un professionnel reconnu et avez la volonté et le potentiel pour évoluer au poste de Manager bar/loisirs ? Rejoignez-nous ! Vous veillez au bon fonctionnement du bar/bowling et au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vos missions couvrent quatre domaines : Bar/loisirs : Vous accueillez et veillez à la satisfaction clients. Elaborez les cocktails, garantissez leurs qualités et leurs présentations. Prise des commandes boissons avec mise en place des tables, organisez et encaisser. Gérez les réservations, les évènements, les commandes fournisseurs, les approvisionnements et les inventaires. Gérez les ouvertures et fermetures du parc. Qualité et hygiène : Vous assurez le respect des règles d'hygiène concernant les locaux, le matériel, les marchandises et le personnel. Vous veillez à l'application des procédures internes. Vous contrôlez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc). Management : Vous participez à l'organisation du travail du personnel de bar et du parc. Vous contrôlez l'activité des membres de votre équipe et développez les savoir-faire de vos collaborateurs. Culturel : Vous ferez rayonner la marque de la micro-brasserie[...]

photo Chercheur / Chercheuse en archéologie

Chercheur / Chercheuse en archéologie

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. Découvrez l'Université La Maison des Sciences Humaines (MSH) de Clermont-Ferrand est une Unité d'Appui et de Recherche (UAR 3550) qui regroupe environ 30 personnels dédiés et qui fédère les 15 laboratoires en lettres et sciences humaines et sociales (SHS) du site clermontois. Forte de quatre plateformes technologiques (IntelEspace , Focale SHS, ArchiTeX, PUD Clermont Auvergne), de Presses universitaires, et de plusieurs pôles d'appui (informatique, logistique, gestion, communication.), elle est membre du[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys AFFECTATION : Poste basé au Havre avec une mobilité permanente sur les agences de la Haute Normandie LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes réparties sur plusieurs agences. - Pilote : Vous organisez, planifiez et optimisez les prestations - Chef.fe de projets :[...]

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Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Construction - BTP - TP

Belley, 10, Ain, Grand Est

FONTAINE TP est une entreprise de travaux publics de 70 personnes basée à Belley, proche de la Savoie (30 km de Chambéry et Aix-les-Bains). Nous intervenons sur des marchés publics et privés de terrassement, VRD, génie civil, réseaux ou démolition. Nous sommes engagés depuis 20 ans dans une démarche Qualité, Sécurité et Environnement (certifications ISO 9001, 14001 et 45001). Nous possédons et renouvelons fréquemment notre parc de matériels de dernière génération et investissons dans les nouvelles technologies (guidage 3D des engins, GPS, drone, photogrammétrie). Nous recherchons un(e) Responsable QSE (H/F) en CDI à temps partiel (60 à 80%) Rattaché(e) à la Direction, vous participez au développement de l'activité en garantissant l'environnement de travail de nos salariés en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement. Vous assurez l'application et l'évolution de notre système de management QSE. La diversité de nos chantiers vous permet une grande polyvalence de projets et d'interlocuteurs. Vous partagez votre temps entre chantiers et bureau. Vos déplacements sont organisés en journée. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Assurer le suivi[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Sussargues, 34, Hérault, Occitanie

Notre crèche de Sussargues recherche un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) diplomé(e) d'état Il ou elle sera en charge de répondre aux besoins quotidiens des enfants par sa présence, des soins d'hygiène prodigués et par les activités d'éveil mis en œuvre. Sécurité, Hygiène : - Respecte et faits respecter les règles et les normes de sécurité et d'hygiène. - Maintien la structure et le matériel en bon état : Désinfecter et laver le matériel selon le protocole en place, lancer les machines, plier, ranger Encadrement des enfants - Encadre les enfants dans toutes les étapes de la journée dans le respect des rythmes et besoins des enfants : o Accueil o Surveillance et observations : endormissement, jeux libre, en extérieur, et tout au long de la journée o Activités : installation ; animation et rangement o levés couchés o repas et goûters : faire manger les bébés et aider les plus grands - Anime le développement global de l'enfant via les activités quotidienne d'éveil. Organise des sorties à l'extérieur de la crèche (bibliothèque, .) - Gérante de l'encadrement des enfants de la section et responsable[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Donville-les-Bains, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 190 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) ou un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) en apprentissage pour sa M.E.C.S à DONVILLE LES BAINS (collectif mixte). L'apprentissage peut concerner des premières , deuxièmes ou troisièmes années de formation. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude. Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Optique

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

En tant que Responsable RH & Administration, vous jouez un rôle clé dans le développement et l'organisation de la manufacture. Vous assurez la gestion des ressources humaines, du recrutement à l'intégration, du suivi administratif au développement des compétences. Vous êtes également garant(e) de la conformité réglementaire en matière de sécurité et conditions de travail. Dans le cadre d'une structure à taille humaine, vous contribuez également aux activités administratives, comptables et achats. Vous collaborez étroitement avec la Direction pour accompagner la croissance de l'entreprise (20 salariés actuellement, 50 à terme). Missions Principales Ressources Humaines - Gérer le processus de recrutement (diffusion des offres, sélection des candidatures, organisation des entretiens, intégration des nouveaux collaborateurs). - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, suivi des absences et congés, médecine du travail, mutuelle/prévoyance). - Mettre en place et suivre les plans de formation. - Préparer et participer aux entretiens annuels, assurer le suivi des compétences. - Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH et relations[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans recherche un Chargé de compte Implant H/F pour intervenir sur le site d'un de leurs clients : Responsable de Compte H/F Laval (53) CDI Vos principales missions seront : Relation commerciale : - Etre l'interlocuteur du client et développer une relation de confiance - Rencontrer les équipes opérationnelles (chef d'équipe, etc.) - Effectuer des points hebdomadaires avec le client - Prendre en comptes les besoins et réclamations du client - Maximiser la présence terrain. - Réaliser des reportings RH Gestion du recrutement : - Collecter les besoins en recrutement auprès du client - Rédiger des annonces attractives Jobboard et Réseaux sociaux - Sélectionner les candidats en adéquation avec le poste - Organiser et mener les entretiens téléphoniques et collectifs - Suivre les dossiers de candidatures - Intégrer les intérimaires sur site - Entretenir un vivier de candidatures et en proposer régulièrement au client Pilotage de la gestion administrative du personnel : - Gérer les formalités contractuelles : DPAE, contrats, vérification des titres de séjour,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Félicien, 72, Ardèche, Pays de la Loire

- 1 Poste de 80% à 100% à pourvoir dès que possible pour un remplacement Horaires : L'organisation actuelle ouvre droit à des jours de RTT. Les postes sont organisés en 12h00. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : - Poste H1 : 6h30 - 18h30 - Poste H2 : 7h30 - 19h30 - Poste H3 : 8h30 - 20h30 Repos hebdomadaires : 2 week-end sur 3 en repos (pouvant varier selon les nécessités de service) Missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vos missions principales sont : - Accueillir les personnes (patients, usagers, familles) en créant et développant une relation de confiance avec le patient et/ou son entourage - Accompagner le patient dans la réalisation de ses activités quotidiennes en restaurant ou maintenant son autonomie - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Aider l'infirmier à la réalisation de soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne et évaluer son degré d'autonomie - Observer et mesurer les p20h00aramètres vitaux - Réaliser des soins de confort et de bien-être adaptés à l'état[...]

photo Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaumontel, 27, Eure, Normandie

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique et basé à BEAUMONT LE ROGER (27170), en Intérim un Opérateur de Production H/F Notre client est un leader mondial dans le secteur de la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique. Avec une présence internationale, notre client offre un environnement de travail dynamique et innovant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Votre mission principale : Vous effectuerez du tri de pièces et du conditionnement de produits finis Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, et un niveau d'études BAC. Vous avez une bonne expertise dans le contrôle et la finition - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Conscience professionnelle - Précision - Maîtrise des machines de production - Connaissance des matériaux plastiques - Capacité à régler les paramètres de production - Interprétation des plans techniques - Maintenance préventive des équipements Le poste est à temps plein en horaire de 2X8 . Le processus de recrutement comprendra[...]

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Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Emploi Agriculture - Sylviculture

Rochefort-Montagne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le LPA de Rochefort-Montagne (63) à 30 km de Clermont-Ferrand, recrute un Conseiller Principale d'Education H/F. - Organiser et coordonner la vie scolaire - Participer à l'élaboration de la politique de vie scolaire de l'établissement - Organiser et superviser les conditions de vie des jeunes dans l'établissement - Assurer l'organisation et la gestion du temps et des activités des élèves à chaque fois qu'ils ne sont pas sous la responsabilité d'un membre des équipes pédagogiques - Organiser le contrôle des effectifs, de l'assiduité et de la ponctualité des élèves et étudiants - Collaborer avec les personnels de l'établissement pour organiser les temps périscolaires - S'assurer du respect du règlement intérieur, de la qualité du cadre de vie et de la sérénité du climat de l'établissement - Manager le service d'éducation et surveillance (6 AED, 1 TFR vie scolaire, 2 AESH) - Organiser l'emploi du temps et superviser le travail de l'équipe d'éducation et de surveillance - Organiser et animer les réunions des personnels d'éducation et de surveillance - Encadrer l'animation de la vie scolaire - Mettre en place le conseil des délégués élèves (élections, réunions, .) - Proposer,[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Electricité

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Responsable HSE H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social. Rattaché à la Direction Qualité & HSE, vous êtes garant de la définition du système HSE et de son application au sein de l'entreprise. Vos principales missions incluent : - Être force de proposition pour la politique et les objectifs HSE de Compagnie des Signaux - Définir la documentation HSE du Système de Management Intégré de l'entreprise - Être le support à la veille et conformité réglementaire ainsi qu'à la définition des plans d'action associés - Analyser les risques liés aux activités terrain et les évènements accidentels - Réaliser des inspections, audits et visites - Coordonner la préparation et participer aux audits de certification ISO 14001/45001 - Encadrer l'équipe HSE France répartie sur les sites des Ulis, Riom, Paris - Allouer des ressources HSE aux appels d'offres et aux Projets, pour estimer les activités HSE nécessaires sur les projets, participer à la rédaction des documents projets lorsque requis, etc. - S'interfacer avec les coordinateurs HSE des autres sites (ex : Londres), les managers, les Instances Représentatives[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contrat : CDI - Temps plein Lieu : Île-de-France (déplacements quotidiens + ponctuels en France et à l'international) Qui sommes-nous ? Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans les contrats d'apprentissage et l'accompagnement des étudiants vers les entreprises. Notre mission : connecter jeunes talents et employeurs tout en les conseillant dans leurs parcours. Missions principales Le/la Commercial(e) & Recruteur(se) jouera un rôle central, combinant prospection commerciale, recrutement, accompagnement des étudiants et gestion d'événements. 1. Développement commercial Prospection terrain intensive (≈7h de marche/jour). Prospection téléphonique (≈100 appels/jour). Identifier les besoins des entreprises, négocier et promouvoir l'apprentissage. Atteindre des objectifs chiffrés de chiffre d'affaires. 2. Recrutement et accompagnement Sourcer et sélectionner massivement des étudiants. Conseiller sur les formations, carrières et équivalences. Suivi rigoureux via CRM et outils administratifs. 3. Organisation d'événements Organiser et encadrer job datings, forums et salons (y compris samedis). Intervenir dans lycées et associations pour animer des ateliers collectifs[...]

photo Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission : Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services en charge du Pôle Cohésion des Territoires, le Directeur contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre des orientations stratégiques et de la politique départementale s'agissant des relations avec les collèges ; et du développement territorial et d'innovation par les usages dans le cadre des missions du service. Sur un mode partenarial et transversal, il assure le pilotage de projets de la direction, encadre les chefs de services et anime plusieurs équipes projets territoriaux. Il suit en lien avec la Direction des Ressources Humaines et les équipes de direction et de gestion des collèges, des personnels du service affectés dans les collèges. Représentant technique du Département dans les domaines gérés par le service, il suit les relations institutionnelles avec les partenaires et entretient des relations fonctionnelles avec le responsable du service ressources du pôle. Voici les principales responsabilités : Pilotage de la direction : Encadrer les chefs de services. Contribution au management de l'innovation par les usages au sein de la collectivité, notamment par la veille technique,[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : LA MISSION Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans la création et la gestion de votre propre entreprise, en bénéficiant de l'appui d'un réseau solide. En tant que franchisé Mobalpa, vous deviendrez chef d'entreprise indépendant et accompagné au quotidien par les équipes support du groupe industriel Fournier et du franchiseur Mobalpa. Vos responsabilités majeures incluent : · Le développement et le pilotage de votre activité commerciale · Le management de votre équipe commerciale et technique, dans un environnement de travail motivant et convivial · L'accompagnement de vos clients dans la concrétisation de leurs projets d'aménagements · La gestion administrative et financière de votre point de vente · L'animation de votre zone de chalandise par la mise en place d'un plan publi-promotionnel local, relai des opérations de communication nationale PROFIL RECHERCHÉ : LE PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des entrepreneurs ambitieux souhaitant rejoindre un réseau solide et une enseigne reconnue. Vous êtes : Ø Un manager talentueux Ø Un commerçant engagé Ø Un gestionnaire aguerri Vos atouts pour réussir Ø L'enthousiasme[...]

photo Directeur / Directrice du personnel

Directeur / Directrice du personnel

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : LA MISSION Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans la création et la gestion de votre propre entreprise, en bénéficiant de l'appui d'un réseau solide. En tant que franchisé Mobalpa, vous deviendrez chef d'entreprise indépendant et accompagné au quotidien par les équipes support du groupe industriel Fournier et du franchiseur Mobalpa. Vos responsabilités majeures incluent : · Le développement et le pilotage de votre activité commerciale · Le management de votre équipe commerciale et technique, dans un environnement de travail motivant et convivial · L'accompagnement de vos clients dans la concrétisation de leurs projets d'aménagements · La gestion administrative et financière de votre point de vente · L'animation de votre zone de chalandise par la mise en place d'un plan publi-promotionnel local, relai des opérations de communication nationale PROFIL RECHERCHÉ : LE PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des entrepreneurs ambitieux souhaitant rejoindre un réseau solide et une enseigne reconnue. Vous êtes : Ø Un manager talentueux Ø Un commerçant engagé Ø Un gestionnaire aguerri Vos atouts pour réussir Ø L'enthousiasme[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gurmençon, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un.e Responsable Ressources Humaines à Gurmençon (64400) en CDI. Vos activités seront les suivantes : - Déployer la politique RH et HSE du groupe au niveau local : gestion administrative du personnel, application de la législation sociale, veiller au respect des accords collectifs et des obligations réglementaires. - Piloter le recrutement, l'intégration et la fidélisation des collaborateurs (CDI, CDD, Alternants), en lien avec les managers opérationnels et les partenaires emploi. - Accompagner le développement des compétences : identification des besoins en formation, élaboration et suivi du plan de formation, gestion des parcours professionnels et de la mobilité interne. - Conseiller et accompagner les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes (organisation du travail, gestion des conflits, discipline, climat social). - Co-animer le dialogue social avec la Directrice du site : préparation et conduite des réunions avec les instances représentatives du personnel, participation aux négociations collectives. - Manager[...]